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Alternance - Assistant(e) Commercial Export et Soldeurs H/F

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Overview Alternance - Assistant(e) Commercial Export et Soldeurs H/F WHAT MAKES YOU UNIQUE, MAKE US BETTER Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Vous êtes prêt à propulser votre carrière ? Postulez dès maintenant ! Venez exprimer vos talents et votre perspective unique chez nous. Nous vous donnerons les moyens d’oser à l’échelle mondiale et de faire partie d’un groupe qui fait la différence. Vous aurez l’opportunité de booster votre carrière et de définir votre avenir dans un environnement collaboratif et innovant. Vous êtes passionné(e) par le domaine déstockage commercial et souhaitez rejoindre une entreprise internationale dynamique, mais aussi une équipe fun et bienveillante. Les équipes PepsiCo France recherchent leur futur(e) Assistant(e) Commercial(e) Export / Soldeurs à partir de Septembre 2025 pour une alternance d’un an. Début d’alternance : Septembre 2025 Durée : 1 an Localisation : Colombes (92) Rémunération : Selon l’année d’études Responsibilities Votre quotidien avec nous : Cette alternance vous permettra de développer votre connaissance de la distribution, vos qualités commerciales et marketing (management des 4Ps chez des clients, expertise sur les indicateurs shopper & consommateurs). Vous serez en charge des relevés, analyses et recommandations sur : Les prix de nos produits et offres concurrentes Les offres des pays limitrophes La saturation des points de vente L’identification des opportunités potentielles à l’export Le suivi de nos KPIs Export Le suivi et le pilotage d’une scorecard commerciale Vous animez nos agents régionaux en collaboration avec le manager de zone Vous vous occupez de la récupération des stocks soldeurs et des compositions de camions complets pour envoyer les offres commerciales. Vous gérez le suivi des commandes litiges et les règlements. Vous analysez les volumes soldés et êtes force de recommandations pour optimiser le fonctionnement du circuit. Enfin, vous aurez à proposer des pistes d’optimisation pour cette activité. Qualifications Vos atouts pour être notre futur talent : Etudiant(e) en école de commerce, vous disposez d’une première expérience significative en Vente. Votre réactivité, votre goût pour la vente, votre sens du contact et de l’initiative sont autant d’atouts qui vous permettront de multiplier les succès au sein d’un environnement riche en opportunités. La maîtrise de l’outil bureautique (pack office, en particulier excel) et une bonne connaissance de l’anglais seraient des atouts supplémentaires. Permis B (1 an minimum obligatoire) Le groupe PepsiCo Où que vous soyez, nous y sommes déjà. Retrouvez PepsiCo et nos produits sur tous les continents, présents dans le quotidien de milliards d’habitants de plus de 200 pays. Notre portefeuille compte notamment 22 marques générant chacune un chiffre d'affaires annuel estimé à plus d'un milliard de dollars. PepsiCo a pour ambition de devenir le leader mondial des produits alimentaires et des boissons par le développement de son projet « Winning with Purpose ». Cette vision reflète la conviction que notre Groupe est intimement lié à la création d’un modèle alimentaire plus durable. L’intégration de la notion de responsabilité sociétale dans toutes nos actions est devenue une priorité. Ce qui nous différencie chez PepsiCo : Un groupe international du monde agroalimentaire Des opportunités de mobilités internes et de CDI pour booster votre carrière Un environnement de travail agréable et flexible centré sur l’humain Une culture de collaboration et d’innovation Venez également rejoindre un environnement où il fait bon travailler Politique de télétravail Flex office Salle de sport Remboursement partiel de la carte Navigo Mutuelle Restaurant inter-entreprise Pourquoi PepsiCo France ? Avec des marques comme Lay's, Bénénuts, Doritos, Pepsi, Lipton Ice Tea, 7up, ou encore Quaker, PepsiCo France est un acteur incontournable du monde agroalimentaire. Nos collaborateurs s’investissent chaque jour pour façonner les tendances mondiales. Chez PepsiCo, nous avons à cœur de créer un environnement de travail inclusif où chaque personne se sent valorisée et reconnue pour ce qu’elle est. C’est un élément essentiel de notre succès. Chacun de nos collaborateurs apporte à l’entreprise sa valeur ajoutée sans distinction de genre, de diplôme, de religion, d’origine, de nationalité, d’âge et de handicap. PepsiCo accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité en cas de besoin. Dans le cadre du processus de recrutement, n’hésitez à nous faire part de vos besoins spécifiques (LSF, accessibilité vocale, etc.)

Responsibilities

Votre quotidien avec nous : Cette alternance vous permettra de développer votre connaissance de la distribution, vos qualités commerciales et marketing (management des 4Ps chez des clients, expertise sur les indicateurs shopper & consommateurs). Vous serez en charge des relevés, analyses et recommandations sur : Les prix de nos produits et offres concurrentes Les offres des pays limitrophes La saturation des points de vente L’identification des opportunités potentielles à l’export Le suivi de nos KPIs Export Le suivi et le pilotage d’une scorecard commerciale Vous animez nos agents régionaux en collaboration avec le manager de zone Vous vous occupez de la récupération des stocks soldeurs et des compositions de camions complets pour envoyer les offres commerciales. Vous gérez le suivi des commandes litiges et les règlements. Vous analysez les volumes soldés et êtes force de recommandations pour optimiser le fonctionnement du circuit. Enfin, vous aurez à proposer des pistes d’optimisation pour cette activité.

Qualifications

Vos atouts pour être notre futur talent : Etudiant(e) en école de commerce, vous disposez d’une première expérience significative en Vente. Votre réactivité, votre goût pour la vente, votre sens du contact et de l’initiative sont autant d’atouts qui vous permettront de multiplier les succès au sein d’un environnement riche en opportunités. La maîtrise de l’outil bureautique (pack office, en particulier excel) et une bonne connaissance de l’anglais seraient des atouts supplémentaires. Permis B (1 an minimum obligatoire) Le groupe PepsiCo Où que vous soyez, nous y sommes déjà. Retrouvez PepsiCo et nos produits sur tous les continents, présents dans le quotidien de milliards d’habitants de plus de 200 pays. Notre portefeuille compte notamment 22 marques générant chacune un chiffre d'affaires annuel estimé à plus d'un milliard de dollars. PepsiCo a pour ambition de devenir le leader mondial des produits alimentaires et des boissons par le développement de son projet « Winning with Purpose ». Cette vision reflète la conviction que notre Groupe est intimement lié à la création d’un modèle alimentaire plus durable. L’intégration de la notion de responsabilité sociétale dans toutes nos actions est devenue une priorité. Ce qui nous différencie chez PepsiCo : Un groupe international du monde agroalimentaire Des opportunités de mobilités internes et de CDI pour booster votre carrière Un environnement de travail agréable et flexible centré sur l’humain Une culture de collaboration et d’innovation Venez également rejoindre un environnement où il fait bon travailler Politique de télétravail Flex office Salle de sport Remboursement partiel de la carte Navigo Mutuelle Restaurant inter-entreprise Pourquoi PepsiCo France ? Avec des marques comme Lay's, Bénénuts, Doritos, Pepsi, Lipton Ice Tea, 7up, ou encore Quaker, PepsiCo France est un acteur incontournable du monde agroalimentaire. Nos collaborateurs s’investissent chaque jour pour façonner les tendances mondiales. Chez PepsiCo, nous avons à cœur de créer un environnement de travail inclusif où chaque personne se sent valorisée et reconnue pour ce qu’elle est. C’est un élément essentiel de notre succès. Chacun de nos collaborateurs apporte à l’entreprise sa valeur ajoutée sans distinction de genre, de diplôme, de religion, d’origine, de nationalité, d’âge et de handicap. PepsiCo accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité en cas de besoin. Dans le cadre du processus de recrutement, n’hésitez à nous faire part de vos besoins spécifiques (LSF, accessibilité vocale, etc.)

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